白玉意是第一个前往谈话的,他回来之后还是表现得很轻松。这也令一些怀有其他想法的人,也变得捉摸不定起来。特别是白玉意去谈话回来之后,宣磊就进入省委党校开始了封闭学习。在这么关键的时候,宣磊去学习,自然就失去了谈话的机会。在白玉意回来之后,张元庆就接到了消息,他让司机将自己送到了省委。谈话组由组织部和纪委派人,记录员是省委办公厅抽调的人员。同时三个部门共同介入,这也是以前没有的。张元庆进入谈话室的时候,省委组织部常务副部长蒋林是主要谈话人员。省纪委那边也派出了第九纪检监察室主任汪海。一个正厅级一个副厅级,让谈话室的氛围变得严肃了不少。张元庆对这两个人都不陌生,蒋林正是之前压制夏辉毫多年,甚至几次派夏辉毫去送张元庆,就是出自这个人的手笔。现如今张元庆与夏辉毫算是已经交好,也不知道蒋林是否会因为这个原因,对自己有些别的看法。至于汪海虽然是省纪委的人,不过他是紧跟秦铭,之前还和张元庆有过矛盾。张元庆一看这个阵型,觉得对自己可不算友好。果然在例行问话之后,蒋林开门见山问道：请谈谈你对白玉意同志的看法,你们毕竟是搭班子干事,想必看法会更加全面吧。从这个问题开始,这场问话的性质就发生了变化。让张元庆去评价白玉意,想必他们也让白玉意评价了自己。以天水市如今的情况,这个问题可不好回答。最为稳妥的回答,那就是张元庆以团结稳定为基调,要给予白玉意肯定的回答,甚至要对他进行赞扬。只是省里面现在的情况,张元庆也明白,自己和白玉意和谐共处的机会几乎是没有了。所以当前这个所谓的考核,很有可能关乎自己与白玉意谁能够留下。张元庆表现得过于低调,很容易错过当前这个机会,换句话来说,你一点棱角没有,那么就会被当成老好人。在体制内,你想要当老好人,那就意味着会成为可有可无的角色。可有可无的角色,那么就要接受各种摆布。对此,张元庆只是短暂的停顿,就如实说道：白书记作为一把手,总体来说是合格的,有着书记该有的管理艺术,只是在决策方面过于谨慎,缺少了一些魄力。听到张元庆颇有棱角的回答,蒋林目光有些改变,他继续问道：能否举一些例子张元庆淡淡一笑：这些只是我从日常工作以及各方面的感觉而已,要说例子我可举不出来。而且用一句话来评价别人也不好评价,例如我们白书记在日常工作中显得谨慎,可是在化工城问题上,就显得别具匠心,设计蓝图的时候,充满了想象力。为了跟上他的步伐,有时候还真的需要费些脑筋。所以说,在白书记的带领